von Rolf Heinemann | Apr 14, 2018 | Arbeitsrecht, Kanzlei
Am 21.03.2018 hat das LArbG Kiel zu Az. 3 Sa 398/17 entschieden, dass eine Verdachtskündigung nur dann wirksam ist, wenn der Arbeitnehmer angemessen Zeit hat, zu den ihm gegenüber erhobenen Vorwürfen Stellung zu nehmen. Was ist passiert? Der Kläger war als... von Rolf Heinemann | Mrz 17, 2018 | Arbeitsrecht, Gesellschaftsrecht, Kanzlei
Am 15.03.2018 hat das BSG zu Az. B 12 KR 13/17 R und B 12 R 5/16 R entschieden, dass Geschäftsführer einer GmbH regelmäßig als Beschäftigte der GmbH anzusehen sind und daher der Sozialversicherungspflicht unterliegen. Was ist passiert? Der klagende Geschäftsführer... von Rolf Heinemann | Mrz 11, 2018 | Arbeitsrecht, Gesellschaftsrecht, Kanzlei
Am 20.10.2017 hat das AG München zu Az. 182 C 20688/17 den Eilantrag eines Arbeitnehmers, der seiner Kollegin untersagen lassen wollte, ihren Rauhhaardackel in die gemeinsamen Büroräume mitzubringen, wegen fehlender Dringlichkeit abgelehnt. Was ist passiert? Mit der... von Rolf Heinemann | Mrz 9, 2018 | Arbeitsrecht, Familienrecht, Kanzlei
Am 08.03.2018 hat das BSG zu B 10 EG 7/16 R entschieden, dass ein Adoptionspflegevater Anspruch auf einen Monat Elterngeld hat, auch wenn er die zweimonatige Mindestbezugsdauer nicht erreichen kann, weil er das Kind bereits nach drei Wochen den leiblichen Eltern... von Rolf Heinemann | Mrz 7, 2018 | Kanzlei, Medizinrecht
Am 10.01.2018 hat das SG Halle zu S 22 KR 235/15 entschieden, dass der klagende Krankenhausträger die in seinem Krankenhaus stattgefundene stationäre Behandlung der Versicherten der Beklagten vom 16.10.2009 bis 12.11.2009 von nach zuvor dort behandelten...
